Меня интересует

Страница будет перезагружена после нажатия кнопки ОК.
Уникальные
возможности
для
молодых
специалистов

Работать в международной компании «ЛУКОЙЛ» интересно, престижно и перспективно. В нашей команде только лучшие специалисты, те, кто действительно увлечен своей профессией.

Работа с образовательными учреждениями рассматривается как важная составляющая в общей системе работы с персоналом.

Образовательные учреждения — стратегические партнеры  ПАО «ЛУКОЙЛ». Деловые  отношения, которые у Компании сложились с образовательными учреждениями, позволяют оперативно решать практически любые проблемы в области подготовки персонала.

В целях совершенствования взаимодействия ПАО «ЛУКОЙЛ» с образовательными учреждениями, направленного на долгосрочное сотрудничество в области научно-исследовательской работы, подготовки специалистов высшей квалификации, обучения работников, формирования резерва кадров в Компании утверждена Комплексная программа взаимодействия организаций Группы «ЛУКОЙЛ» с образовательными организациями высшего образования нефтегазового, химического и энергетического профиля.

Основные направления сотрудничества:

  • профориентация школьников;

  • организация практики студентов образовательных учреждений;

  • повышение квалификации работников организаций Группы «ЛУКОЙЛ»;

  • научно-техническая деятельность.

  • Российский государственный университет нефти и газа (национальный исследовательский университет) имени И.М.Губкина
  • Тюменский индустриальный университет
  • Пермский национальный исследовательский политехнический университет
  • Ухтинский государственный технический университет
  • Уфимский государственный нефтяной технический университет
  • Астраханский государственный технический университет
  • Волгоградский государственный технический университет
  • Национальный исследовательский университет «МЭИ», в т.ч. филиал в г.Волжский
  • Российский химико-технологический университет имени Д.И.Менделеева

Студенты образовательных учреждений могут пройти производственную практику, начиная с 3 курса, и преддипломную практику в организациях Группы «ЛУКОЙЛ». Наличие удостоверения по рабочей профессии приветствуется!

Как пройти практику?

Вариант 1:Образовательное учреждение, в котором учится студент, обращается в организацию Группы «ЛУКОЙЛ» с письмом об организации практики.
Вариант 2:Студент заполняет анкету практиканта на сайте и направляет на рассмотрение.
  • Заполнить анкету практиканта на сайте
Гранты
С целью стимулирования творческой активности молодых преподавателей (до 35 лет), оказания им поддержки в повышении квалификации и профессиональном росте, решении социальных вопросов учреждены специальные именные гранты. Соискателями грантов Благотворительного фонда «ЛУКОЙЛ» могут быть штатные преподаватели и научные сотрудники образовательного учреждения, участвующие в учебном процессе, не старше 35 лет, зарекомендовавшие себя как перспективные преподаватели, стремящиеся к самореализации на педагогическом поприще, активно участвующие в совершенствовании содержания и методического обеспечения учебного процесса, выполняющие научно-исследовательскую работу по тематике, связанной с проблемами повышения эффективности  нефтегазового производства в условиях рыночной экономики и его экологической безопасности, а также выполняющие исследования в области менеджмента, информации, политологии, геополитики, связей с общественностью, международных отношений, социологии, культурологии и других общественных наук.
  • Стипендии
    Целью установления специальных именных стипендий Благотворительного фонда «ЛУКОЙЛ» является обеспечение социальной защиты наиболее одаренных студентов, повышение их заинтересованности в получении высшего образования. Отбор кандидатов на получение стипендий производится из числа студентов 3—4 курсов бакалавриата и 1—2 курсов магистратуры, а также 3—5 курсов специалитета очной формы обучения факультетов (институтов) нефтегазового профиля образовательных организаций высшего образования. Стипендии назначаются студентам, средний балл успеваемости которых не ниже 4. При назначении стипендии приоритет отдается студентам, заключившим договоры с организациями Группы «ЛУКОЙЛ». Решение о выплате Стипендии зачитывается в торжественной обстановке в образовательной организации высшего образования. 

    Списки кандидатов на получение стипендий формируются в образовательных учреждениях и согласовываются со службами по управлению персоналом  организаций Группы «ЛУКОЙЛ». Стипендии назначаются два раза в год по результатам сессий.

Вас может также заинтересовать